Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 228/2023 del 02/05/2023 (Dott. Giulia Beltrame)

…una precedente contestazione disciplinare del 2.2.2021, ha intimato al lavoratore il licenziamento per giusta causa ex art. 10 lett. A punto f) del CCNL applicato al rapporto (doc. 14 ricorrente); - c…...

Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 221/2023 del 14/04/2023 (Dott. Giulia Beltrame)

…cedimento disciplinare il datore di lavoro ha irrogato al lavoratore la sanzione del licenziamento per giusta causa; - la summenzionata previsione contrattuale contempla la sanzione del "licenziamento…...

Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 25/2022 del 21/01/2022 (Dott. Giulia Beltrame)

…detta e una successiva contestazione del 3.3.2020, ha intimato nei suoi confronti il licenziamento per giusta causa; - il lavoratore propone opposizione per la revoca dell' ordinanza con cui questo Tr…...

Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 72/2018 del 19/02/2018 (Dott. Gaetano Campo)

…roporzionalità tra inadempimento e sanzione disciplinare, affermando che "In caso di licenziamento per giusta causa, ai fini della proporzionalità fra fatto addebitato e recesso, viene in considerazio…...

Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 311/2017 del 20/09/2017 (Dott. Gaetano Campo)

…roporzionalità tra inadempimento e sanzione disciplinare, affermando che "In caso di licenziamento per giusta causa, ai fini della proporzionalità fra fatto addebitato e recesso, viene in considerazio…...